Vorstände klug zusammen setzen
Manchmal erlebe ich in gemeinnützigen Organisationen, dass der Vorstand bloß pro forma existiert. Das passiert zum Beispiel, wenn er aus Menschen besteht, […]
Kategorie: Allgemein
Was braucht unsere Organisation zum Lernen?
Lernende Organisationen sind Organisationen in Bewegung, die sich auf veränderte Bedingungen kreativ und immer wieder neu einstellen können. Sie haben verstanden, dass […]
Hamsterrad E-Mail abschalten
„Wenn ich aus dem Urlaub wiederkomme, weiß ich, dass auf mich bis zu 1.000 E-Mails warten. Ich brauche 2-3 Wochen, um die […]
Teamleitung ermächtigen
Eine Bekannte, die in einer größeren öffentlichen Einrichtung arbeitet, erzählt mir davon, wie aus Ihrer Sicht die Zusammenarbeit im Team durch einen […]
Ich will nicht, dass Du Dein Gesicht verlierst
Wer kennt das nicht: Ein Arbeitsverhältnis entwickelt sich schlecht, es gibt Streit, das Vertrauen zwischen einer oder einem Angestellten und der Team- […]